发布日期：2024-04-16 15:17:39　 　 来源：绍兴职工之家

         连日来，上虞区总工会心健中心组织开展“幸福有约”心理学公益教育培训课程。该课程以素质教育、心理成长、压力应对等为内容，以职工课堂、心理文化沙龙、个案/团体辅导等为形式，以GPM心理健康管理模式为手段，为职工和企业提供科学、全面、贴心的心理服务。

        4月1日，“幸福有约”课程活动正式拉开序幕。在浙江泰富无缝钢管有限公司，上虞区总工会心健中心特聘教师章惠珍以“心理健康是幸福之源”为主题，与青年职工们一起认识心理健康的重要性，树立正确的幸福观，增加青年职工们的幸福感、获得感，提升生活质量。两个小时的讲座，现场气氛活跃，青年职工们纷纷表示对幸福有了更深刻的认识，在今后的工作和生活中，将更关注自身心理健康，知足常乐。

        4月2日和4月3日，上虞区职工心理健康服务中心又走进e游小镇和正裕幼稚园，与学员们一起探索来自情绪的力量，帮助大家认识情绪、管理情绪，从而掌握自己的人生，为幸福生活奠定基石。

         自3月12日课程活动发文以来，上虞区产业工会、各乡镇街道、开发区、系统工会、区直工会纷纷响应，截止目前，各单位、企业已申报80余节课程。“幸福有约”课程活动开展多年，深受单位、企业的欢迎，对建构工会社会心理服务体系，助推产改工作发挥着越来越重要的作用。